Менеджер по подбору и адаптации
В архиве с 1 апреля 2017
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Улан-Удэ
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Менеджер по подбору персонала/специалист по кадрам
50 000 – 60 000 ₽Улан-Удэ
Опыт от 1 года до 3 лет
Выполнение работы по поиску, найму и введению в должность сотрудников, исходя из потребностей, резерва и внутренних правил и регламентов компании.
Результатом работ является - Продуктивные, вовлеченные и квалифицированные сотрудники. Порядок в нормативно‐технической документации компании.
Специалист по подбору персонала
от 50 000 ₽Улан-Удэ
Без опыта
Подбор кадров, поэтапное проведение собеседований в офисе. Выезд на место при открытии новых точек и проведение собеседований. Работа с ЦЗН...
Ответственность. Грамотная речь. Умение работать в режиме многозадачности.
Менеджер отдела по работе с персоналом
от 65 000 ₽Улан-Удэ
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Развитие отношений с действующими клиентами компании. Взаимодействие с контактными лицами заказчиков: принимать заявки на персонал, сверяться за отчетные периоды.
Хорошие коммуникативные навыки. Желательно опыт работы на рынке В2В. Отличные коммуникативные навыки, грамотная письменная и устная речь.
Менеджер по подбору персонала / HR - менеджер
30 000 – 50 000 ₽Улан-Удэ
Без опыта
Откликнитесь среди первых
Подбор, найм и удержание персонала. Обучение и доведения до результата сотрудников. Улучшение папок сотрудников (регламенты, нововведения). Помощь в организации рабочего...
Чтобы стать кандидатом на эту должность нужно быть очень дисциплинированным, ответственным, конечно, обучаемым, "гореть" делом, быть идейным, общительным, с моральными...
Специалист по подбору персонала
40 000 – 60 000 ₽Улан-Удэ
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Размещение вакансии на job-сайтах: скрининг резюме и обработка откликов. Проведение телефонных интервью, собеседований. Выполнение индивидуального плана набора.
Имеешь опыт работы в сфере подбора персонала. Владеешь навыками поиска и найма персонала, а также методами оценки кандидатов.
Без опыта
Полный цикл подбора персонала на различные вакансии. - Ведение отчетности.
Коммуникабельность, организованность, стрессоустойчивость, аналитические способности. Возможно без опыта работы (проводится обучение). Отличное знание ПК.
Улан-Удэ