Менеджер по подбору персонала
В архиве с 1 декабря 2021
от 30 000 до 50 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: не требуется
Полная занятость, полный день
Улан-Удэ
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Без опыта
Полный цикл подбора персонала на различные вакансии. - Ведение отчетности.
Коммуникабельность, организованность, стрессоустойчивость, аналитические способности. Возможно без опыта работы (проводится обучение). Отличное знание ПК.
Менеджер по подбору персонала/специалист по кадрам
50 000 – 60 000 ₽Улан-Удэ
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Выполнение работы по поиску, найму и введению в должность сотрудников, исходя из потребностей, резерва и внутренних правил и регламентов компании.
Результатом работ является - Продуктивные, вовлеченные и квалифицированные сотрудники. Порядок в нормативно‐технической документации компании.
Менеджер по подбору персонала
от 40 000 ₽Улан-Удэ
Без опыта
Откликнитесь среди первых
Поиск, подбор персонала по профилю должности. Размещение вакансий на сайтах, в соцсетях, использование различных источников поиска кандидатов. Телефонное интервью кандидата.
Желание учиться и развиваться. Приветствуется опыт работы по профилю. Умение работать с различными источниками информации. Навыки делового общения.
Специалист по подбору персонала
от 50 000 ₽Улан-Удэ
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюмеОткликнитесь среди первых
Активный поиск и подбор персонала (при необходимости холодный поиск, хантинг). Проведение телефонных и устных интервью. Организация собеседований кандидатов с руководителями.
Опыт работы в области подбора персонала. Коммуникабельность. Умение работать в режиме многозадачности.
Специалист по подбору персонала (рекрутер)
от 50 000 ₽Улан-Удэ
Без опыта
Откликнитесь среди первых
Подбор кадров, поэтапное проведение собеседований в офисе. Выезд на место при открытии новых точек и проведение собеседований. Работа с ЦЗН...
Ответственность. Грамотная речь. Стремление к постоянному обучению. Умение работать в режиме многозадачности.
Опыт от 1 года до 3 лет
Осуществление полного цикла подбора персонала: мониторинг и анализ рынка труда на региональном и федеральном уровнях, формирование профиля вакансий, размещение объявлений...
Высшее образование (управление персоналом, экономическое, юридическое). Опыт работы в подборе персонала и кадровом делопроизводстве обязателен. Знание ТК РФ, кадрового делопроизводства.
Улан-Удэ